Les syndicats face aux nouvelles discriminations
Classe
Texte
Type de document
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Tiré à part
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Article
Titre
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Les syndicats face aux nouvelles discriminations
Créateur(s)
Editeur(s)
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Cité nationale de l'histoire l'immigration
Date
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1995-05
Lieu de création
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Paris
Langue
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Format
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Fichier PDF
Importance matérielle
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12 p.
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6,71 Mo
Est une partie de
pages
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12-22
Source
Université Côte d'Azur. BU Saint-Jean d'Angély. Fonds Véronique De Rudder
Identique à
Droits
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CC-BY-NC-SA
Droits d’accès
public
Identifiant pérenne
Description
article
Annotations
Cet article est tiré d’une étude réalisée pour l’European Foundation for the improvement of living and working conditions. Menée par De Rudder, Tripier, Vour’ch avec la collaboration de Valérie Simon. Novembre 1994. Et qui a conduit au rapport La prévention du racisme dans l’entreprise en France.1995
L’intérêt de cet article est de se situer à une charnière entre les revendications classiques des syndicats pour l’égalité des droits entre Français et étrangers menée depuis les années 1960 et l’apparition de discriminations plus larvées ainsi que le constat d’un racisme quotidien difficile à prouver. Les luttes deviennent plus complexes dans le contexte des années 90 marquée par la précarisation de l’emploi des étrangers et la faiblesse de l’arsenal juridique anti discriminatoire.
Position des syndicats face à la discrimination vis-à-vis des immigrés : droits politiques, droits sociaux, droits syndicaux, mais aussi droit du travail et lutte contre le racisme.